Время обучения: | 200 ч. | |
Тип обучения: | Заочная форма с применением дистанционных образовательных технологий | |
Получаемый документ: |
Удостоверение о повышении квалификации |
|
Уровень образования: | Специалисты со средним профессиональным образованием, бакалавры, специалисты с высшим профессиональным образованием, магистры |
Буллинг и моббинг – серьезные проблемы, которые могут нанести вред как психологическому здоровью, так и производительности работы или учебы. Для борьбы с этими явлениями важно обучаться и развивать навыки выявления, устранения и профилактики. Наш дистанционный курс по буллингу и моббингу в образовательном пространстве поможет вам стать более компетентным в этой области. Присоединяйтесь к нам и вместе работаем над созданием безопасной и уважительной среды для всех участников образовательного процесса.
Основные задачи программы:1. Буллинг и моббинг: понятие и специфика.
- Буллинг – агрессивное преследование одного члена школьного коллектива другим или другими, намеренная и постоянная травля, психологическое и физическое насилие.
- Моббинг – психологическое насилие по отношению к одному из сотрудников, травля на рабочем месте.
2. Причины буллинга.
- Травля ученика с подачи учителя: оскорбления, угрозы, высмеивание.
- Выделение педагогом «любимчиков».
- Наличие лидера, признанного классом.
- Острый конфликт между учениками из-за внешнего повода.
- Отсутствие контроля со стороны педагога за поведением детей на перемене.
- Личностные качества «булли», его социальное окружение, психологический климат в семье и материальное положение, психологические травмы.
- Нежелание учителя решать проблему буллинга в школьном коллективе.
3. Причины моббинга.
- Неодинаковые требования руководства к сотрудникам.
- Постоянное перераспределение обязанностей, отсутствие их четкого разграничения между работниками.
- Принцип «уравниловки» при оплате труда.
- Поощрение или равнодушие руководителя к интригам, сплетням, доносительству.
- Преобладание родственных или интимных связей в отношениях руководства с некоторыми подчиненными.
4. Психология участников буллинга.
5. Типология и течение буллинга.
6. Диагностика буллинга.
7. Современные системы и методы антибуллинговой работы.
- Вовлечение в работу по искоренению буллинга всех учеников, а не только участвующих в травле.
- Применение подходов, где агрессору дают возможность исправить ущерб, причиненный жертве.
- Просветительская и психологическая работа с педагогами, учащимися, родителями.
8. Особенности проявления моббинга на кафедре вуза.
Чтобы приобрести понравившийся товар, необходимо его заказать. Есть несколько сценариев того, как это можно сделать.
- Выбрать понравившийся товар и нажать кнопку «Заказать». При оформлении заказа заполнить форму. Вписать информацию в поля: ФИО, телефон и e-mail. Затем вам перезвонит менеджер, чтобы подтвердить ваше согласие на совершение покупки.
- Выбрать понравившийся товар и нажать кнопку «В корзину». Затем перейти в корзину и нажать «Оформить заказ». Далее заполнить форму с контактными данными и отправить заявку. С вами свяжется менеджер для дальнейшего обсуждения.
- Перейти в карточку товара и нажать «Купить в один клик». После нажатия нужно заполнить форму и отправить заявку. С вами свяжется менеджер для дальнейшего обсуждения.
Мы работаем с физическими и юридическими лицами. И предоставляем два варианта оплаты.
- Наличные. Вы подписываете сопроводительные документы, расплачиваетесь денежными средствами, получаете товар и чек.
- Безналичный расчет. Принимаем карты МИР, Visa и MasterCard.
С 2021 года все медицинские работники должны проходить периодическую аккредитацию каждые 5 лет, чтобы продолжать заниматься медицинской деятельностью. В соответствии с приказом Минздрава РФ от 28 октября 2022 года № 709н «Об утверждении положения об аккредитации специалистов», медицинские работники должны пройти курсы повышения квалификации общей продолжительностью не менее 144 часов.
Документы можно подать лично в офисе или прислать вашему менеджеру скан/фото на e-mail.
- Скан паспорта 2,3 страницы + прописка;
- Диплом;
- СНИЛС;
- Диплом о профессиональной переподготовке (при наличии);
- Сертификат или свидетельство об аккредитации;
- Свидетельство о смене фамилии/справка из органов ЗАГС (если ФИО в документах различается).